Brindamos un servicio artesanal de selección
de personal.
Nuestro éxito lo medimos por la permanencia del candidato en el puesto,
la satisfacción de ambas partes y la cantidad de candidatos presentados
que se ajusten al perfil con real interés en la búsqueda. Para
lograrlo, basamos nuestros precesos en los siguientes pilares:
Relevamiento profundo: no sólo del requerimiento sino también
del objetivo laboral de los participantes. En una primera etapa, realizamos un
análisis profundo del requerimiento y asesoramos en la definición
del perfil en base a nuestro conocimiento del mercado, para luego llevar a cabo
entrevistas profundas y acercamos a nuestros clientes aquellos candidatos que
se adecuen a la posición, facilitando así su permanencia en el
puesto a largo plazo.
Dedicación y seguimiento: orientamos éstos valores
a nuestros procesos, clientes y candidatos resolviendo y realizando seguimiento
durante y post contratación para dar un servicio de alta calidad
y asegurar la satisfacción del servicio tanto de nuestros clientes
como de nuestros “candidatos clientes”.
Personalización y a medida: nos adaptamos
a los procesos existentes de nuestros clientes brindando
soporte de manera total o parcial.
Calidez y respeto: la calidez en
la atención
a candidatos es clave en nuestro servicio,
ya que se encuentran
atravesando una situación de cambio y estrés,
por lo cual los contenemos y acompañamos durante
todo el proceso.
Extensa garantía: al ofrecer un servicio a medida y de calidad, cuidando
cada etapa del proceso, nos aseguramos la selección adecuada del candidato,
lo que nos permite otorgar una garantía de nuestro trabajo de 3 a 6 meses.

Servicios de selección
• Soporte a medida en el proceso de selección
• Seguimiento y atención personalizada
• Interiorización de objetivos, clientes internos y perfiles
• Evaluación de adecuación perfil-puesto: Evaluaciones Psicotécnicas,
de Potencial, Assessments
• Job posting
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