Brindamos un servicio artesanal de selección de personal. Nuestro éxito lo medimos por la permanencia del candidato en el puesto, la satisfacción de ambas partes y la cantidad de candidatos presentados que se ajusten al perfil con real interés en la búsqueda. Para lograrlo, basamos nuestros precesos en los siguientes pilares: Relevamiento profundo: no sólo del requerimiento sino también del objetivo laboral de los participantes. En una primera etapa, realizamos un análisis profundo del requerimiento y asesoramos en la definición del perfil en base a nuestro conocimiento del mercado, para luego llevar a cabo entrevistas profundas y acercamos a nuestros clientes aquellos candidatos que se adecuen a la posición, facilitando así su permanencia en el puesto a largo plazo. Dedicación y seguimiento: orientamos éstos valores a nuestros procesos, clientes y candidatos resolviendo y realizando seguimiento durante y post contratación para dar un servicio de alta calidad y asegurar la satisfacción del servicio tanto de nuestros clientes como de nuestros “candidatos clientes”. Personalización y a medida: nos adaptamos a los procesos existentes de nuestros clientes brindando soporte de manera total o parcial. Calidez y respeto: la calidez en la atención a candidatos es clave en nuestro servicio, ya que se encuentran atravesando una situación de cambio y estrés, por lo cual los contenemos y acompañamos durante todo el proceso. Extensa garantía: al ofrecer un servicio a medida y de calidad, cuidando cada etapa del proceso, nos aseguramos la selección adecuada del candidato, lo que nos permite otorgar una garantía de nuestro trabajo de 3 a 6 meses. Servicios de selección • Soporte a medida en el proceso de selección • Seguimiento y atención personalizada • Interiorización de objetivos, clientes internos y perfiles • Evaluación de adecuación perfil-puesto: Evaluaciones Psicotécnicas, de Potencial, Assessments • Job posting